Veröffentlichungen 2018

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Arbeitskreis Arbeitsmarktpolitik (Hrsg.) / Knuth, Matthias (Koordination u. Gesamtred.) 2018:
Solidarische und sozialinvestive Arbeitsmarktpolitik. Vorschläge des Arbeitskreises Arbeitsmarktpolitik. Reihe Study der Hans-Böckler- Stiftung ; 374. Düsseldorf: Hans-Böckler-Stiftung. ISBN 978-3-86593-284-6
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Forschung 2018-01

Bäcker, Gerhard:
Dauerbaustelle Sozialstaat. Chronologie gesetzlicher Neuregelungen in der Sozialpolitik 1998–2017. Internet Dokument. Duisburg: Inst. Arbeit und Qualifikation, IAQ-Forschung, 2018-01

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Beckmann, Fabian / Hoose, Fabian / Schönauer, Anna-Lena 2018:
"Wir hatten bis jetzt auch erstaunlich wenig mit Nazis zu tun". Gesellschaftliche Stimmungen und ihre Wahrnehmung in der Flüchtlingshilfe. In: Sabrina Zajak und Ines Gottschalk (Hrsg.): Flüchtlingshilfe als neues Engagementfeld. Chancen und Herausforderungen des Engagements für Geflüchtete. Migration & Integration ; 6. Baden-Baden: Nomos Verl., S. 23–51
Bendel, Alexander / Richter, Caroline 2018:
Persönlichkeitsförderung in WfbM durch qualifikationsgerechte Entlohnung? In: Diskussionsforum Rehabilitations- und Teilhaberecht, Beitrag D8-2018. Heidelberg: Deutsche Vereinigung für Rehabilitation e. V. (DVfR)
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Bleck, Christian / Knopp, Reinhold / van Rießen, Anne / Schlee, Thorsten (Hrsg.) 2018:
Sozialräumliche Perspektiven in der stationären Altenhilfe. Eine empirische Studie im städtischen Raum. Wiesbaden: Springer VS. ISBN 978-3-658-19542-7
Bleck, Christian / van Rießen, Anne / Schlee, Thorsten 2018:
Sozialraumorientierung in der stationären Altenhilfe. Aktuelle Bezüge und zukünftige Potenziale. In: Bleck, Christian / van Rießen, Anne / Knopp, Reinhold (Hrsg.): Alter und Pflege im Sozialraum. Theoretische Erwartungen und empirische Bewertungen. Wiesbaden: Springer VS, S. 225–247

Forschung 2018-02

Bosch, Gerhard:
Fördert das deutsche Modell der industriellen Beziehungen die Konvergenz in der EU? Internet Dokument. Duisburg: Inst. Arbeit und Qualifikation. IAQ-Forschung, Nr. 2018-02

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Standpunkt 2018-01

Bosch, Gerhard:
Mindestlohn: Geringverdiener profitieren, aber noch Umsetzungsprobleme. Stellungnahme zur schriftlichen Anhörung der Mindestlohnkommission am 1. März 2018. Internet Dokument. Duisburg: Inst. Arbeit und Qualifikation, IAQ-Standpunkt, Nr. 2018-01

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Bosch, Gerhard 2018:
The making of the German minimum wage: a case study of institutional change. In: Industrial Relations Journal 49 (1), S. 34–49
Bosch, Gerhard 2018:
Tummelplatz der Neoliberalen. In: Neues Deutschland online vom 08.02.2018
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Brussig, Martin 2018:
Verlängerte Erwerbsbiografien: Triebkräfte, Grenzen, soziale Ungleichheiten. Schwerpunktheft "Altern im Betrieb". In: WSI-Mitteilungen 71 (1), S. 12–19. DOI: 10.5771/0342-300X-2018-1-12
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Brussig, Martin / Schulz, Susanne Eva 2018:
Wer sich für Gesundheitsprävention im Betrieb einsetzt. Forschungsmonitor für den Verbund Neue Allianzen zum Erhalt der Beschäftigungsfähigkeit bei gesundheitlichen Einschränkungen. Düsseldorf: Hans-Böckler-Stiftung, Reihe: Forschungsförderung Working Paper, Nr. 56. ISSN: 2509-2359
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Dribbusch, Heiner / Lehndorff, Steffen / Schulten, Thorsten 2018:
El sindicalismo alemán en la industria y los servicios: ¿dos modelos diferentes? In: Arxius de Ciències Socials No 36-37/2017, S. 223–234

Report 2018-02

Geiger, Laura / Gerlmaier, Anja:
Produktionsarbeit in Zeiten von Industrie 4.0: Was wissen Unternehmen und Beschäftigte über eine gesundheitsgerechte Gestaltung von Arbeit? Internet-Dokument. Duisburg: Inst. Arbeit und Qualifikation. IAQ-Report, Nr. 2018-02

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Grimshaw, Damian / Marino, Stefania / Anxo, Dominique / Gautié, Jérôme / Neumann, László / Weinkopf, Claudia 2018:
Negotiating better conditions for workers during austerity in Europe: Unions’ local strategies towards low pay and outsourcing in local government. In: Doellgast, Virginia / Lillie, Nathan / Pulignano, Valeria (eds.): Reconstructing solidarity: Labour unions, precarious work, and the politics of institutional change in Europe. Oxford University Press, pp. 42–66
Haipeter, Thomas 2018:
Digitalisierung, Mitbestimmung und Beteiligung – auf dem Weg zur Mitbestimmung 4.0? In: Hirsch-Kreinsen, Hartmut / Ittermann, Peter / Niehaus, Jonathan (Hrsg.): Digitalisierung industrieller Arbeit: die Version Industrie 4.0 und ihre sozialen Herausforderungen. 2., aktual. und erw. Aufl. Baden-Baden: Nomos-Verl., 303–321

Report 2018-01

Haipeter, Thomas / Boewe, Jörn / Schulten, Johannes:
The role of productivity in collective bargaining: Input or output or both? Internet-Dokument. Duisburg: Inst. Arbeit und Qualifikation. IAQ-Report, Nr. 2018-01

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Haipeter, Thomas / Hertwig, Markus / Rosenbohm, Sophie 2018:
Arbeitnehmerinteressen in multinationalen Konzernen: Europäische Betriebsräte und das Problem der Interessenartikulation. In: Quack S. / Schulz-Schaeffer I. / Shire K. / Weiß A. (eds.): Transnationalisierung der Arbeit. Wiesbaden: Springer VS, S. 185–210
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Haipeter, Thomas / Korflür, Inger / Schilling, Gabi 2018:
Neue Koordinaten für eine proaktive Betriebspolitik. Erfahrungen aus dem Gewerkschaftsprojekt „Arbeit 2020 in NRW“. In: WSI-Mitteilungen 71 (3), S. 219–226
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Hertwig, Markus / Kirsch, Johannes / Wirth, Carsten 2018:
Defence is the best offence: Horizontal disintegration and institutional completion in the German coordinated market economy. In: Work, Employment and Society. First published June 4, 2018
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Forschung 18-03

Hoose, Fabian:
Digitale Arbeit: Strukturen eines Forschungsfeldes. Internet Dokument. Duisburg: Inst. Arbeit und Qualifikation, IAQ-Forschung, 2018-03

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Hoose, Fabian 2018:
Rezension zu: Laura Hanemann, Zwischen Zeitsouveränität und Zeitpanik. Zum Lebensrhythmus der Solo-Selbstständigen. Konstanz/München. UVK 2016, 311 S. In: Soziologische Revue 41 (2), S. 304–308.
Jaehrling, Karen 2018:
Introduction: Prospects for Virtuous Circles? The institutional and economic embeddedness of companies’ contemporary innovation strategies in Europe. In: Jaehrling, Karen (ed.): Virtuous circles between innovations, job quality and employment in Europe? Case study evidence from the manufacturing sector, private and public service sector. QuInnE Working Paper WP6-3. European Commission Horizon 2020 project “Quality of Jobs and Innovation Generated Employment Outcomes” (QuInnE), pp. 1–34
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Jaehrling, Karen (ed.) 2018:
Virtuous circles between innovations, job quality and employment in Europe? Case study evidence from the manufacturing sector, private and public service sector. QuInnE Working Paper WP6-3. European Commission Horizon 2020 project “Quality of Jobs and Innovation Generated Employment Outcomes” (QuInnE)
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Jaehrling, Karen / Gautié, Jérome / Keune, Maarten / Koene, Bas / Perez, Coralie 2018:
The digitisation of warehousing work. Innovations, employment and job quality in French, German and Dutch retail logistics companies. In: Jaehrling, Karen (ed.): Virtuous circles between innovations, job quality and employment in Europe? Case study evidence from the manufacturing sector, private and public service sector. QuInnE Working Paper WP6-3. European Commission Horizon 2020 project “Quality of Jobs and Innovation Generated Employment Outcomes” (QuInnE), pp. 280–332
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Jaehrling, Karen / Johnson, Mathew / Larsen, Trine P. / Refslund, Bjarke / Grimshaw, Damian 2018:
Tackling precarious work in public supply chains: A comparison of local government procurement policies in Denmark, Germany and the UK. In: Work, Employment and Society 32 (3), pp. 546–563
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Report 2018-03

Jaehrling, Karen / Obersneider, Monika / Postels, Dominik:
Digitalisierung und Wandel von Arbeit im Kontext aktueller Marktdynamiken. Empirische Befunde zum Zusammenspiel von Innovationen, Beschäftigung und Arbeitsqualität. Internet-Dokument. Duisburg: Inst. Arbeit und Qualifikation. IAQ-Report, Nr. 2018-03

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Keune, Maarten / Payton, Noëlle / Been, Wike / Green, Anne / Mathieu, Chris / Postels, Dominik / Rehnström, Filip / Warhurst, Chris / Wright, Sally 2018:
Innovation and Job Quality in the Games Industry in Germany, the Netherlands, Sweden and the UK. In: Jaehrling, Karen (ed.): Virtuous circles between innovations, job quality and employment in Europe? Case study evidence from the manufacturing sector, private and public service sector. QuInnE Working Paper WP6-3. European Commission Horizon 2020 project “Quality of Jobs and Innovation Generated Employment Outcomes” (QuInnE), pp. 234–279
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Klammer, Ute 2018:
Rückkehrrecht aus Teilzeit: Fachkräfte binden! In: Wirtschaftsdienst 98 (5), S. 305–306
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Knobloch, Jörn / Schlee, Thorsten 2018:
Einleitung: Unschärferelationen. Konstruktionen der Differenz von Politik und Recht. In: Knobloch, Jörn / Schlee, Thorsten (Hrsg.): Unschärferelationen. Konstruktionen der Differenz von Politik und Recht. Wiesbaden, S. 1–14
Knobloch, Jörn / Schlee, Thorsten (Hrsg.) 2018:
Unschärferelationen. Konstruktionen der Differenz von Politik und Recht. Wiesbaden: VS. ISBN 978-3-658-19662-2
Knuth, Matthias 2018:
Complacency and Indecision amidst Challenges: 2018 Labor Market and Industrial Relations Outlook in Germany. In: International Labor Brief 16 (2), p. 23–34
Knuth, Matthias 2018:
Vermarktlichung von Arbeitsmarktdienstleistungen als Legitimationsbeschaffung. In: Dobischat, Rolf / Elias, Arne / Rosendahl, Anna (Hrsg.): Das Personal in der Weiterbildung. Im Spannungsfeld von Professionsanspruch und Beschäftigungsrealität. Wiesbaden: Springer Fachmedien, S. 345-376
Knuth, Matthias 2018:
Was ist der Soziale Arbeitsmarkt? Wie die GroKo das Problem der Langzeitarbeitslosigkeit in den Griff bekommen will. In: Personalführung 51 (6), S. 29–35
Krone, Sirikit 2018:
Berufseinstieg und Karrierepläne nach einem dualen Studium. In: Berufsbildung in Wissenschaft und Praxis: Ausbildungspersonal 47 (3)
Krone, Sirikit 2018:
Duales Studium im Kontext der Akademisierung. In: DENK-doch-MAL.de: Das Online-Magazin (1)
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Krone, Sirikit / Nieding, Iris 2018:
Wie gelingt der Einstieg nach dem dualen Studium? Empirische Befunde zu Übergangsprozessen und Berufseinstieg. In: Berufsbildung: Zwischen beruflicher und akademischer Bildung 169
Lehndorff, Steffen 2018:
Kurze Vollzeit braucht großen Konflikt. In: Neues Deutschland online vom 02.02.2018
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Makó, Csaba / Illéssy, Miklós / Latniak, Erich (with the support of Bórbely, András / Kümmerling, Angelika / Losónci, David / Tóth, Anna F. / Szentesi, Ibolya) 2018:
The relationship between employment, job quality and innovation in the automotive Industry: a nexus of changing dynamics along the value chain. Evidence from Hungary and Germany. In: Jaehrling, Karen (ed.): Virtuous circles between innovations, job quality and employment in Europe? Case study evidence from the manufacturing sector, private and public service sector. QuInnE Working Paper WP6-3. European Commission Horizon 2020 project “Quality of Jobs and Innovation Generated Employment Outcomes” (QuInnE), pp. 88–130
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Obersneider, Monika / Postels, Dominik et al. 2018:
The employment and job quality effects of innovation in France, Germany and Spain: Evidence from firm-level data. QuInnE Working Paper WP5-3. European Commission Horizon 2020 project “Quality of Jobs and Innovation Generated Employment Outcomes” (QuInnE)
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Schlee, Thorsten 2018:
Zur Struktur der Organisation der Rechtmäßigkeit – Demokratische Gründungsreden im Blickfeld der dogmatischen Anthropologie Pierre Legendres. In: Knobloch, Jörn / Schlee, Thorsten (Hrsg.): Unschärferelationen. Konstruktionen der Differenz von Politik und Recht. Wiesbaden, S. 59–99
Schmitz, Jutta / Schäfer, Ingo 2018:
Das Rentenniveau. Messverfahren, Einflussfaktoren und Fehlinterpretationen In: Soziale Sicherheit 67 (1), S. 21–25

Standpunkt 2018-02

Stöbe-Blossey, Sybille:
Betreuungsmodelle in der frühkindlichen Bildung. Stellungnahme zur Anhörung des Ausschusses für Familie, Kinder und Jugend am 19. April 2018. Internet Dokument. Duisburg: Inst. Arbeit und Qualifikation, IAQ-Standpunkt, Nr. 2018-02

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